“对了，人为损坏的电视一定拍摄照片，维修单上要写清楚，必须有户主签字。”李安乐交代一下，这事忽略不得，不定给人利用了。
“是该小心谨慎一些。”
周冲点头，毕竟他们属于合资企业，现在是港岛管理团队负责管理运营，要真出了纰漏倒是给了政府这边一些口舌。“咱们现在规章制度还不完善，李顾问，我打算请几位专家过来帮我们完善一下制度。”
“想法不错。”
“国内的专家怕是对这方面有所欠缺。”
“我也是这么想的，打算请几位港岛方面专家，再请两位日本和美国专家。”
周冲是港岛人，虽然来到国内可对于国内一些专家还是有些偏见，当然现阶段国内专家对于企业管理认识本身有所不足，对比港岛，美日是有差距的。
“这样吧。”
李安乐想了想。“国内的也请两位，倒是可以交给政府那边帮忙请人。”
周冲听着点点头，李安乐考虑要周全一些，毕竟属于合资企业，这种事最好还是照顾一下合作伙伴面子。“周总监，咱们厂子毕竟在首都，得兼顾一些本地人事。”
“李顾问，我明白。”
“最近一段时间大家多辛苦些，等过些时候想来厂子走上正轨就轻松些了。”李安乐说完没忘记交代一番，食堂这边一定要搞好后勤，适当增加一些肉食。
毕竟快过年了，工作还这么辛苦，不加些肉食有些说不过去的。
“维修部的任务很重。”
“王主管，你这边可要有心理准备。”李安乐一想到来年，一年几十万台产量，即使工厂这边要求再严苛，现在生产技术出现产品问题的概率还是挺大的。
“培训考核的事，不能停下来。”
“打造百人团队的事，不能停下来。”
“李顾问，你放心，这方面的工作，我们一直在做。”
王城把最近工作汇报了一下，李安乐听着成果不少。“那就好，首都是试验场，又是培训中心，这以后随着荣安家电向着全国发展，有这么一批经验丰富的维修队伍很是关键呢。”
到时候一个省市地区派遣两到三位负责培训，想来售后服务部门很快就能建设起来。这关乎李安乐布局，要知道有了这批人，对于推广荣安家电品牌，甚至荣安电脑都有极大作用。
李安乐几次三番强调维修队重要性，还好周冲和王
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